Scaling Up

Skalieren auch Sie! Weshalb es einige Unternehmen packen… und warum andere stranden

Author: Verne Harnish

Publisher: Masterhouse GmbH

ISBN: 3981801709

Category: Business & Economics

Page: 336

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Es ist über ein Jahrzehnt her, dass Verne Harnish Bestseller Mastering the Rockefeller Habits in der ersten Auflage erschien. Scaling Up ist die erste große Neubearbeitung dieses Business-Klassikers, in dem praktische Tools und Techniken für das Wachstum zum branchenführenden Unternehmen vorgestellt werden. Dieses Buch wurde geschrieben, damit jeder – vom einfachen bis zum leitenden Angestellten – gleichermaßen zum Wachstum seines Business beträgt. Scaling Up konzentriert sich auf die vier Haupt-Entscheidungsbereiche, die jedes Unternehmen angehen muss: People, Strategy, Execution und Cash. Das Buch beinhaltet eine Reihe von neuen ganzseitigen Arbeits-Tools, darunter der aktualisierte One-Page Strategic Plan und die Rockefeller Habits Checklist™, die bereits von mehr als 40.000 Firmen in aller Welt für ein erfolgreiches Scaling Up verwendet wurden. Viele von ihnen schafften ein Wachstum auf $10 Millionen, $100 Millionen oder gar $1 Milliarde und mehr – und konnten den Aufstieg sogar genießen! Verne Harnish hat bereits in viele Scaleups investiert.

Mastering the Rockefeller Habits

What You Must Do to Increase the Value of Your Fast-Growth Firm

Author: Verne Harnish

Publisher: Cambridge University Press

ISBN: 9781590790151

Category: Business & Economics

Page: 150

View: 1434

THIS BOOK HAS BEEN UPDATED AND REPLACED BY Scaling Up: How a Few Companies Make It...and Why the Rest Don't (Rockefeller Habits 2.0). Scaling Up is a re-formatted, full-color version of Mastering the Rockefeller Habits with new material not found in the original. In Scaling Up, Verne Harnish and his team share practical tools and techniques for building an industry-dominating business. These approaches have been honed from over three decades of advising tens of thousands of CEOs and executives and helping them navigate the increasing complexities (and weight) that come with scaling up a venture. This book is written so everyone -- from frontline employees to senior executives -- can get aligned in contributing to the growth of a firm. There's no reason to do it alone, yet many top leaders feel like they are the ones dragging the rest of the organization up the S-curve of growth. The goal of this book is to help you turn what feels like an anchor into wind at your back -- creating a company where the team is engaged; the customers are doing your marketing; and everyone is making money. To accomplish this, Scaling Up focuses on the four major decision areas every company must get right: People, Strategy, Execution, and Cash. The book includes a series of new one-page tools including the updated One-Page Strategic Plan and the Rockefeller Habits ChecklistTM, which more than 40,000 firms around the globe have used to scale their companies successfully -- many to $1 billion and beyond. Running a business is ultimately about freedom. Scaling Up shows business leaders how to get their organizations moving in sync to create something significant and enjoy the ride.

Das Handbuch für Unternehmer

Wie Sie Ihren Anfangserfolg in nachhaltiges Wachstum verwandeln

Author: Gertrud Hansel

Publisher: John Wiley & Sons

ISBN: 3527694994

Category: Business & Economics

Page: 260

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Das Buch von Gertrud Hansel gibt Unternehmern Basiswissen und Know-how an die Hand und bietet ihnen im täglichen Geschäft Hilfestellung. Ziel ist es, den Lesern in der Phase des Wachstums die Unternehmensführung zu erleichtern. Das Buch stellt die komplexen Zusammenhänge eines Unternehmens vereinfacht und konkret dar. Dabei wird der Unternehmer als Mensch und Know-how-Träger angesprochen. Gertrud Hansel bietet praktische, umsetzbare Tipps und Tricks, die Unternehmer/innen dabei unterstützen, den Erfolg ihres Unternehmens zu stabilisieren. Vor allem in der Phase des Wachstums ist es zwingend erforderlich, die Rolle der Fachkraft mehr und mehr zu verlassen und immer mehr der Gestalter des Unternehmens, ein Unternehmer, zu werden. Das ist nicht immer einfach, aber in jedem Fall machbar. Hierzu ist vor allem das Bewusstsein über die Unterschiedlichkeit der Rollen Unternehmer und Fachkraft wichtig. Dieses Bewusstsein will das Buch fördern. Außerdem enthalten sind zahlreiche Praxisbeispiele aus dem Unternehmeralltag und unterschiedliche Erfolgsgeschichten.

Wachstum durch Führung

die 10 entscheidenden Management-Prinzipien

Author: Verne Harnish,Nikolai Ladanyi

Publisher: N.A

ISBN: 9783791031866

Category:

Page: 191

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Dominando Los Habitos de Rockefeller (Mastering the Rockefeller Habits)

Que Debe Hacer Para Acrecentar El Valor de Su Empresa En Rapido Crecimiento

Author: Verne Harnish

Publisher: Gazelles Incorporated

ISBN: 9780976582335

Category: Business & Economics

Page: 187

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What are the underlying handful of fundamentals that haven't changed for over a hundred years? From Harnish's famous Mastering a One Page Strategic Plan process that has been a best-selling article on the web to his concise outline of eight practical actions you can take to strengthen your culture, this book is a compilation of best practices adapted from some of the best-run firms on the planet. Included is an instructive chapter co-authored by Rich Russakoff, revealing winning tactics to get banks to finance your business. Lastly, there are case studies demonstrating the validity of Harnish's practical approaches. �Cu�les son las razones fundamentales que no han cambiado por m�s de cien a�os? Del famoso proceso de Harnish Dominando el Plan Estrat�gico de Una P�gina que ha sido �xito editorial en el internet para su conciso contorno de ocho acciones practicas que puedes tomar para fortalecer tu cultura; este libro es una recopilaci�n de las mejores pr�cticas adaptadas de algunas de las mejores empresas del planeta. Incluido esta un cap�tulo instructivo del coautor Rich Russakoff, revelando t�cticas ganadoras para que los bancos financien tu negocio. Finalmente, hay varios casos de estudios demostrando la validez de pr�cticas recomendadas por Harnish.

John D. Rockefeller

die Karriere des Wirtschaftstitanen

Author: Ron Chernow

Publisher: N.A

ISBN: 9783930851638

Category:

Page: 252

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Die 5 Dysfunktionen eines Teams

Author: Patrick M. Lencioni,Andreas Schieberle

Publisher: John Wiley & Sons

ISBN: 3527690352

Category: Business & Economics

Page: 186

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Nach ihren ersten zwei Wochen als neuer CEO von DecisionTech fragte sich Kathryn Petersen angesichts der dortigen Probleme, ob es wirklich richtig gewesen war, den Job anzunehmen. Sie war eigentlich froh über die neue Aufgabe gewesen. Doch hatte sie nicht ahnen können, dass ihr Team so fürchterlich dysfunktional war und die Teammitglieder sie vor eine Herausforderung stellen würden, die sie niemals zuvor so erlebt hatte ... In "Die 5 Dyfunktionen eines Teams" begibt sich Patrick Lencioni in die faszinierende und komplexe Welt von Teams. In seiner Leadership-Fabel folgt der Leser der Geschichte von Kathryn Petersen, die sich mit der ultimativen Führungskrise konfrontiert sieht: die Einigung eines Teams, das sich in einer solchen Unordnung befindet, dass es den Erfolg und das Überleben des gesamten Unternehmens gefährdet. Im Verlauf der Geschichte enthüllt Lencioni die fünf entscheidenden Dysfunktionen, die oft dazu führen, dass Teams scheitern. Er stellt ein Modell und umsetzbare Schritte vor, die zu einem effektiven Team führen und die fünf Dysfunktionen beheben. Diese Dysfunktionen sind: - Fehlendes Vertrauen, - Scheu vor Konflikten, - Fehlendes Engagement, - Scheu vor Verantwortung, - Fehlende Ergebnis-Orientierung. Wie in seinen anderen Büchern hat Patrick Lencioni eine fesselnde Fabel geschrieben, die eine wichtige Botschaft für alle enthält, die danach streben, außergewöhnliche Teamleiter und Führungskräfte zu werden.

Die 4 Prinzipien Einer Aussergewöhnlichen Führungskraft

Author: Patrick M. Lencioni

Publisher: John Wiley & Sons

ISBN: 3527800824

Category: Business & Economics

Page: 168

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Das Meiste, was Rich O‘Connor als CEO der Beratungsfirma Tele¬graph Partners tat, hatte zumindest etwas mit einem der 4 Prinzipien zu tun, die auf seinem berühmt-berüchtigten »gelben Zettel« vermerkt waren. Interessanterweise wusste nur eine Handvoll Leute, was genau auf diesem gelben Zettel stand. Und so entwickelten sich diese Prinzipien zu einer Art Mysterium. Für Rich war das auch völlig okay, weil er sowieso fand, dass sie eigentlich auch niemand verstehen musste. Er hatte mit Sicherheit niemals vorhersehen können, dass dieser Zettel für einen Mitarbeiter die Grundlage für den Plan zur Vernichtung von Telegraph Partners werden würde ... Rivalität, Intrigen und Verrat – in seinem Buch DIE VIER PRINZIPIEN EINER AUSSERGEWÖHNLICHEN FÜHRUNGSKRAFT liefert Patrick Lencioni erneut eine spannende Geschichte. Dabei fokussiert er sich auf die entscheidende Rolle der Führungskraft beim Aufbau einer gesunden und reibungslos funktionierenden Organisation. Eine mitreißende Fabel mit einer starken und denkwürdigen Botschaft für alle, die eine außergewöhnliche Führungskraft werden wollen!

Mastering The Rockfeller Habits

Author: Verne Harnish

Publisher: Dreamtech Press

ISBN: 9788177228120

Category:

Page: 176

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Business guru Verne Harnish's firm Gazelles has brought hundreds of businesses to fast-growth profitability. Now he shares entrepreneurial secrets in this must-read business primer. Harnish has discovered John D. Rockefeller's underlying strategy. Further study uncovered three winning habits: *Priorities: A few rules remain consistent with a firm's core values and long-term goal. Others change regularly -- what Harnish calls the Top 5 and Top 1 of 5. *Data: Key metrics should be measured over time (Smart Numbers); short-term metrics provide a tighter focus on an aspect of the business (Critical Numbers). *Rhythm: A well-organized set of meetings keep everyone aligned and accountable. In addition to case studies, a bonus chapter co-authored by Rich Russakoff reveals winning tactics to get banks in competition to finance your business venture. MASTERING THE ROCKEFELLER HABITS provides necessary tools for making strategically smart decisions and for keeping everyone aligned and accountable to those decisions.

Wer will, der kann!

Wie du deine Ziele schneller und einfacher erreichst.

Author: Calvin Hollywood

Publisher: Polarise

ISBN: 3947619022

Category: Business & Economics

Page: 240

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Erfolg auf die Hollywood-ArtWer will, kann alles schaffen – allerdings nur mit realistischen Zielen und einem Willen, sich das notwendige Wissen anzueignen.Calvin Hollywood startete innerhalb kürzester Zeit als Fotograf und Digital Artist durch. Als Referent, Business-Coach und Trainer ist er mittlerweile in der Branche gefragt.In Wer will, der kann! lässt dich Calvin an seinen wichtigsten Learnings teilhaben. Er vermittelt persönliche Erkenntnisse aus seinem Privat- und Berufsleben und gewährt ehrliche Einblicke – Höhen und Tiefen mit einbezogen. Das Buch ist die Essenz dessen, was Calvin seinen Kindern fürs Leben mitgeben möchte.Mit dem richtigen Mindset Berge versetzenLernen als Grundlage für ErfolgUmgang mit MenschenRückschläge meistern und zum eigenen Vorteil nutzenEin erfolgreiches Business starten

Der Putzmann und der Manager

ein fabelhaftes Führungsbuch

Author: Patrick M. Lencioni

Publisher: N.A

ISBN: 9783430159746

Category:

Page: 157

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Unternehmensführung

Management & Leadership

Author: Ralf Dillerup,Roman Stoi

Publisher: Vahlen

ISBN: 3800651130

Category: Business & Economics

Page: 1079

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Dieses Lehrbuch stellt das gesamte Spektrum der modernen Unternehmensführung in verständlicher und praxisorientierter Form dar. Mit zahlreichen Abbildungen, Merksätzen und Anwendungsbeispielen sowie Leitfragen und Management Summaries wird es höchsten didaktischen Ansprüchen gerecht. UNTERNEHMENSFÜHRUNG ist ein Standardwerk für alle Studierenden betriebswirtschaftlicher Bachelor- und Master-Studiengänge. Für Praktiker ist es aufgrund seines umsetzbaren Wissens eine wertvolle Ressource zur Unterstützung sämtlicher Führungsaufgaben. Aus dem Inhalt - Grundlagen der Unternehmensführung - Normative Unternehmensführung - Strategische Unternehmensführung - Planung und Kontrolle - Organisation - Personal - Informationsmanagement - Ausrichtungen der Unternehmensführung Über die Autoren Prof. Dr. Ralf Dillerup lehrt Unternehmensführung und Controlling an der Hochschule Heilbronn. Prof. Dr. Roman Stoi lehrt Unternehmensführung und Controlling an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart. „Verständlich, praxisorientiert und aktuell.“ Dr. Andreas Brokemper, Sprecher der Geschäftsführung, Henkell & Co. Sektkellerei KG „Dillerup und Stoi vertiefen das breite Themenspektrum der Unternehmensführung anhand gut gewählter Praxisbeispiele – ein empfehlenswertes Standardwerk!“ Prof. Dr. Heinz-Walter Große, Vorsitzender des Vorstands, B. Braun Melsungen AG „Ein umfassendes Lehrbuch, das sämtliche Aspekte der modernen Unternehmensführung abdeckt.“ Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Johann Löhn, Präsident der Steinbeis-Hochschule Berlin

Jede Seele plant ihren Weg

Warum leidvolle Erfahrungen nicht sinnlos sind

Author: Robert Schwartz

Publisher: Ansata

ISBN: 3641084067

Category: Body, Mind & Spirit

Page: 352

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Der Seelenplan – warum unser Leiden nicht sinnlos ist Schicksalsschläge sind weder die Strafe eines zornigen Gottes noch reiner Zufall. In Hunderten von Channelings fand Robert Schwartz heraus, dass die Seelen leidgeprüfter Menschen ihren Weg auf Erden bereits vor der Geburt geplant hatten. So geschieht nichts zufällig oder willkürlich. Und sogar traumatische Erlebnisse und schwerste Herausforderungen haben ihren Sinn: uns erkennen zu lassen, dass wir selbst der Urquell unseres Wohlergehens sind, dass wir selbst die Kraft haben, unsere Seele zu heilen. Wie bereits in seinem ersten Buch, dem Überraschungserfolg »Mutige Seelen«, schildert der Autor auch hier exemplarische Lebensgeschichten von Menschen mit schweren Schicksalen und unter der Last negativer Emotionen. Sein neues Buch macht Mut und tröstet uns mit der Gewissheit, dass sogar das tiefste Leid etwas Positives in sich birgt und unser Leben mit Sinn erfüllen kann.

GABALs großer Methodenkoffer Managementtechniken

Author: Walter Simon

Publisher: GABAL Verlag GmbH

ISBN: 389749504X

Category: Business & Economics

Page: 330

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Arbeitstechniken für den Chefschreibtisch! Der dritte Band des Methodenkoffers dient als Arbeitshilfe im Tagesgeschäft von Führungskräften. Dabei wäre es falsch, beim Begriff Management nur an die Top-Entscheider der Großindustrie oder Hochfinanz zu denken. Etwa 5 bis 10 Prozent der berufstätigen Bevölkerung sind Führungskräfte mit steigender Tendenz, vom FMeister aufwärts bis hin zum Vorstandsvorsitzenden. Für all jene, die sich einen fundierten Überblick über die relevanten Techniken verschaffen wollen, ist dieses Buch ein praxisnahes Nachschlagewerk. Aus dem Inhalt: - Strategische Managementkonzepte (Chaosmanagement, EKS, Changemanagement, Leanmanagement etc.) - Projektmanagement, Six Sigma, PDA-Demming-Rag - Szenariotechnik, Trenderkennung, Zielmanagement - Netzplantechnik, ABC-Analyse, Operations Research - Entscheidungsbaumtechnik, Kybernetik - Controlling, Kennzahlenmanagement Inhaltsverzeichnis - Strategische Managementkonzepte (Chaosmanagement, EKS, Changemanagement, Leanmanagement etc.) - Projektmanagement, Six Sigma, PDA-Demming-Rag - Szenariotechnik, Trenderkennung, Zielmanagement - Netzplantechnik, ABC-Analyse, Operations Research - Entscheidungsbaumtechnik, Kybernetik - Controlling, Kennzahlenmanagement

Nonprofit-Management

Beispiele für Best Practices im Dritten Sektor

Author: Bernd Helmig,Robert Purtschert

Publisher: Springer-Verlag

ISBN: 3834990485

Category: Business & Economics

Page: 372

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Überblick über die jüngere historische Entwicklung des NPO-Managements und das Umfeld von NPO. Führungskräfte berichten, wie Organisationen erfolgreich positioniert und gemanagt werden können, um Wachstum und Überschüsse zu erzielen. Die Beiträge zeichnen sich durch ein breites Spektrum von Rechtsformen (Verein, Stiftung, Verband etc.), von "Branchen" (Gesundheit, Soziale Dienstleistungen, Politik, Wirtschaft) sowie länderspezifischen Besonderheiten aus. Die 2. Auflage wurde aktualisiert und um einen Beitrag zum Erfolgreichen Gewerkschaftsmanagement am Beispiel des Gewerkschaftsverbands Angestellte Schweiz - VSAM erweitert.

Wege statt Irrwege

Wo Menschen und Firmen die gleichen Fehler machen und warum Wirtschaftstheorien uns zu einem glücklicheren Leben verhelfen können

Author: Clayton M. Christensen,Karen Dillon,James Allworth

Publisher: books4success

ISBN: 3864702658

Category: Self-Help

Page: 224

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Scheidungen, kein Kontakt zu den Kindern, Gefängnis wegen Betrugs - all das hat Harvard-Professor Clayton M. Christensen bei ehemaligen Kommilitonen gesehen und es hat ihn zum Nachdenken angeregt: Wie konnte es so weit kommen? Und wie macht man es besser? Seine Überlegungen führten Christensen zu den drei grundlegenden Fragen: Wie führe ich ein glückliches und sinnerfülltes Privatleben? Wie werde ich beruflich erfolgreich und habe Freude an meiner Arbeit? Und wie vermeide ich es, im Gefängnis zu landen? Er findet die Antworten in Wirtschaftstheorien, die er auf persönliche Lebensentscheidungen überträgt - so zum Beispiel die Einführung einer Familienkultur, um den eigenen Kindern Leitlinien an die Hand zu geben. Dabei gibt er jedoch nicht rigide Verhaltensregeln vor, sondern liefert Denkanstöße, mit deren Hilfe der Leser zu seiner ganz persönlichen, maßgeschneiderten Strategie für ein erfülltes und erfolgreiches Leben gelangt.

The Metronome Effect

The Journey To Predictable Profit

Author: Shannon Byrne Susko

Publisher: Advantage Media Group

ISBN: 159932461X

Category: Business & Economics

Page: 192

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The Metronome Effect will guide you on your journey to predictable profit. It will ensure the habituation that excellence is derived from is engrained in your organization. Every leader is empowered to set their metric beat to make sure the company is doing everything it needs to do to grow their profit. This book draws on the wisdom of some of the best business minds of our time, as well as the author’s own experiences as a serial entrepreneur, to create a methodology that shows you a practical step-by-step process; how to rhythmically integrate all the crucial parts of your business. Every leader has a metronome—find yours and discover the path to predictable profit. Shannon Byrne Susko has more than twenty years of experience building and leading high-growth technology companies in the financial services industry. She co-founded, served as Chief Executive Officer, and led the sale of two companies in less than six years: Subserveo, Inc. and Paradata Systems Inc. She was recognized as one of Canada’s Top 40 under 40 in 2000, and was awarded the Sarah Kirke Award for Canada’s Leading Women Entrepreneurs in 2006. She currently serves as a corporate director, as well as a leadership coach, helping CEOs and top executives in a variety of industries keep their companies on the path to growth and predictable profit. www.metronome-effect.com “The perfect ‘execution’ book to complement Scaling Up.” Verne Harnish Founder, Gazelles & EO; Author, Scaling Up (Fall 2014), Greatest Business Decisions of All Time, Mastering the Rockefeller Habits “Shannon is a first rate Entrepreneur, Chief Executive, and Business Coach. Through observation of her in each role, directly and through the experience of others working closely with Shannon, the credibility she brings to The Journey to Predictable Profit in a huge asset to fellow Entrepreneurs and Business leaders. Enjoy this book and apply the lessons within.” Keith Cupp President, Gazelles International Coaching Association “An excellent, simple, and proven system to reach strategic clarity and grow your business.” Kaihan Krippendorff Author, Outthink the Competition; CEO, Outthinker

Joe Girard: Ein Leben für den Verkauf

Bewährte Erfolgsrezepte für alle Branchen

Author: Joe Girard,Stanley Brown

Publisher: Springer-Verlag

ISBN: 3663104273

Category: Business & Economics

Page: 256

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"Die sichere Anleitung mit Erfolgsgarantie, um der beste Verkäufer der Welt zu werden", mit Know-how aus erster Hand, praktischen Tipps, konkreten Erfahrungen, schillernden Erlebnissen und "Informationen, die Sieger machen, und Informationen, an denen Nicht-Sieger mit offenen Augen vorbeilaufen." (Umberto Saxer)

Scaling Up

How a Few Companies Make It…And Why the Rest Don’t by Verne Harnish | Key Takeaways & Analysis

Author: Instaread

Publisher: Instaread

ISBN: 1944195696

Category: Business & Economics

Page: 40

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Scaling Up by Verne Harnish | Key Takeaways & Analysis Preview: Scaling Up: How a Few Companies Make It…and Why the Rest Don’t is a guide for growing businesses successfully and profitably. It is the 2014 sequel to Mastering the Rockefeller Habits (2002), a book which derives contemporary business advice from the management style of John D. Rockefeller, the founder of Standard Oil. Some of the material from Rockefeller Habits is repeated in this volume, but a reader does not need to read that book to understand the concepts discussed in this one… PLEASE NOTE: This is key takeaways and analysis of the book and NOT the original book. Inside this Instaread of Scaling Up: · Overview of the book · Important People · Key Takeaways · Analysis of Key Takeaways